为切实加强辅导员队伍建设，进一步厘清新学期员工工作思路和方向，着力提升辅导员能力素质，以高质量员工工作助力公司高质量发展，8月15日，8827太阳集团官网在综合实验楼402会议室召开暑期员工工作研讨会。公司党委副书记冀鹏和全体专兼职辅导员参加会议。
会上，冀鹏首先带领全体辅导员专题学习了公司党委书记王文鹏在第二期暑期干部培训班辅导报告学习笔记，组织与会人员就“锻造六种能力”“练就两种本领”进行深入研讨，勉励大家持续加强理论学习、积极担当作为、不断提高专业化水平，努力成为员工工作行家里手。
接着，全体专兼职辅导员分别围绕2022-2023学年履行工作职责情况，工作成效和亮点以及存在问题等方面进行了个人述职，畅谈了下一学年的工作思路和具体计划，并就2022-2023学年个人履职尽责情况进行了相互评议。
冀鹏作总结发言，充分肯定了过去一年辅导员们所取得的工作成绩，对大家的辛苦付出表示感谢。他指出，辅导员工作从根本上说是做人的工作，必须围绕员工、关照员工、服务员工，不断提高员工思想水平、政治觉悟、道德品质、文化素养，让员工成为德才兼备、全面发展的人才。辅导岗位是政治岗位、责任岗位，也是能力岗位和情怀岗位。大家要在做好本职工作的同时注重个人成长，相互学习，取长补短、共同进步。冀鹏对全体辅导员提出三点希望：一要勤学苦练，做孜孜不倦的求学者，加强理论学习，苦练本领，做到开口能讲、提笔能写、遇事能解。二要守正创新，做与时俱进的开拓者，把握时代脉搏和青年特点，培养创新意识，少一些按部就班，多一些开拓创新。三要注重实际，做求真务实的践行者，把“以员工为中心”的理念融入工作的每个环节，真正把员工工作做实、做细、做具体、做到位。
